在我们的工作生活一旦生病就需要请假，但是无论是医院还是学校都有自己的规章制度，长时间不出勤就需要我们去医院开病假条。具体操作时各医院应参考劳动法结合医院自身规章制度酌情开具病假条。更多相关知识您可以免费咨询我们。

我国经过半个多世纪的发展，越来越法制化，越来越规范化。也许之前还有些人情，通融的情况，现在，更加正规，更加需要有据可依。比如，你生病了，按照劳动法，在请假期间是有工资的，不像事假，工资全扣。但如何证明你是生病请假，还是一个借口？这时候医院证明的发挥了作用。

对于如何开这样的证明非常简单，当然，需要你真的病了，无法上班。只要到正规医院就诊，医生都会根据你的情况开证明，让你可以在家安心养病。对于病假来说，私人企业可能还不明显，但对于国企、甚至国家单位，这样的证明尤为重要，不然，本来是病假没有证明变为事假，以后的升迁等方面都会受到影响。所以，不要小看这个医院证明，作用大大。

一、描述病症要简洁明了

在诊断证明书的抒写期间，对于病人的病症可以选择分点的形式进行概括，这样不仅让单位领导在观看过程中更为轻松方便，而且因为每一点都表达的十分清楚，所以在批复的时间上也会得到相应的缩短，是不错的推荐和选择方向。病症的讲述要简明扼要言简意赅，这会让阅读的人不至于在理解上变得更为困难，是值得选择的重要环节。

在书写诊断证明时，对于病情病症可以简单扼要的分成几个点来概括，这样，会使阅读的人，比如领导或者上级，在浏览过程中更加轻松容易。以免繁琐的文字让人没有耐心去读完，或者是理解上很困难。所以说，简洁，有条理是非常重要的。